前的扩大会议里说出来，主要还是这一次犯事的前管理人员级别比较高，都是集团执行总裁级别了，再往上一级就已经是集团副总裁，出行都能配属公务机，外派到海外的话都能三天两头登上当地财经新闻的级别了。
这种已经属于集团核心高管候选人的重量级高管，还出现巨额的受贿以及泄露商业机密，导致公司遭到了巨大的损失，这种事情在徐申学看来是非常严重的。
他认为很有必要给在场的这些‘总裁们’上一堂课，让他们知道损害公司利益的下场有多严重……别以为自己不是公职人员，只是私企管理层就可以为所欲为，生出不该有的心思。
实际上，他手底下的企业在这些方面的调查以及执行能力，比机构类企业更强悍……
徐申学手底下的企业内部反贪腐部门和安保部门其实是兄弟部门，彼此合作是很紧密的。
他们同样有着大量的经验丰富的司法机构的转业人员，而且还能使用各种先进技术。
尤其是接入了安保部门构建的‘集团安保大数据分析系统’。
该系统将会对所有员工进行一定程度上的分析，合员工的收入水平，家庭背景，消费水平，行动轨迹很容易就能够筛选出来一些潜在的嫌疑目标，然后再进入深入调查。
这一次揪出来这个集团执行总裁的叛徒，也是依靠了这一套大数据分析系统，系统分析到该目标过去一年的消费水平有着明显的增长，尽管对方做了很多掩饰，并没有太多的大笔开支，但是依旧让大数据分析出来了，过去一年里对方的消费水平，对比前几年不正常。
紧接着移交给调查人员进行深入调查后才发现，此君在国外竟然还有大笔资产，这些资产明显超过了此人的收入水平。
这还有啥好说的，直接调查收集证据。
年前的时候搜集到了足够的证据后，直接报警移交司法。
虽然把人揪出来了，但是也让徐申学有了更多的警惕心理，随着名下的诸多企业规模越来越大，同时成立时间也越来越久，已经逐渐暴露出来了不少大公司的一些毛病，其他的大公司毛病，比如程度繁多，效率降低重心徐申学都能忍。
没办法，智云集团这种几十万人的大企业，就没办法和普通中小企业一样那么灵活的，其他大公司该有的臭毛病它也都会有。
徐申学能够做的就是定期进行调整，梳理，尽可能的改善并维持一个勉强能够接受的办事效率。
但是贪腐，泄露商业机
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