而如果完成了正规军的任务，经过评估後再度调到後方进行下一步培训。
这是一个轮战节奏。而在轮战之後，部队进行精简，大量军事化的骨干们转化为民政。
春秋盟在全面调整生产规划的过程中，现在开始默认要修内功，这里的内功不仅仅是要根据计划完成道路建设，关键产业的扩展，更是要抓人事。
因为慧行营从组织度来看，现在距离席卷天下，差的不是兵力，而是控制基层的铁盘群体。
现阶段西部的几个州已开始出现基干荒，如果继续打下去，为了控制更多占领区，就得启用旧势力的官僚体系。
所以春秋盟并没有顺势席卷，而是开始蚕食战线，靠着游击队在地方上逐步磨掉帝国的血条，耗尽帝国地方上徵收粮草的最後一点行政能力。
随着共义军基干群体扩散到地方，执行新政并获取人事和财务经验後，只要三年就能培养出第一批有「新兴气象」的基干群体。
这群基干群体里，有大量先前俘虏的颖国东部州人员，经过改造、查明成分，确认他们不是地方宗族嫡系後，才成为局势里最为可靠的人。
旁白：清亡後，其他势力进入巴蜀，总是因为袍哥会「川人治川」的主张，被掣肘，最终只能萎缩成以蜀都为核心的军晸俯。而一红却能直接把当地会党连根拔起，是因为一红的组织中有大量川人，在和袍哥会基层组织的正面对抗中，直接将这百年旧势力的底层
在大部分书生们还在思考春秋盟何时取天下时，宣冲集群已经考虑到「果实被篡夺」的可能性了。
——分配果实——
此期间乐贻回了一趟老家。
就像以前位面任务中，在确定体制正规化前，都要先把身边的家事安顿好一样，现在乐贻也要把自己老家最核心的一些家人安顿好，别让自己人跳出来违反。
所谓「修身齐家治国平天下」这一说，之所以把「齐家」塞到两个宏大叙事之前，就是因为如果「家」这个身边群体不安排好，会直接坏事。
自己及身边的圈子内，必须提拔可靠的人，因为最高权力会外溢到身边普通人身上，他们也会沾染到一些权力。
所谓宰相门前七品官。至少在厦亘的社会学理论中这是不可避免的。
中枢集团内的决策者作为健康的人，不可能是天煞孤星。
圣王身边人也不可能「彻底阉割权力欲」
老家那边的人一定会狐假虎威。
当
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